海的第一印象如何？”

    “很有秩序，很有效率。”侯亮平选择了一个中性的评价。

    孙明笑了笑：“秩序和效率都是表象，关键是这种秩序和效率是怎么来的，代价是什么，能否持续。这也是我们一直在思考的问题。”

    这话说得颇有深意。侯亮平侧头看了孙明一眼，这位比自己还年轻几岁的市委书记，脸上有着与年龄不相称的沉稳。

    “孙书记似乎对巡视组很坦然。”

    “为什么不坦然？”孙明反问，“如果我们工作做得不好，巡视组帮我们指出来，我们改进，这是好事。如果我们工作做得还行，巡视组帮我们总结经验，这也是好事。最怕的是自己有问题却不知道，或者知道了却掩盖，那才是真危险。”

    两人走到大院门口。孙明的车已经等在那里，但他没有立即上车。

    “侯组长，有个情况我想提前说明一下。”孙明的语气认真起来，“京海这些年发展比较快，成绩有目共睹。但快速发展往往也伴随着问题，有些问题我们发现了，正在解决；有些可能还没发现，或者发现了但解决得不够彻底。巡视组来，我们衷心希望你们能帮我们找出这些盲点。”

    “这是我们的职责。”

    “我知道。”孙明点点头，“所以我特别安排，巡视组在京海期间，可以不受限制地查阅任何资料，包括市委常委会记录、市政府常务会议纪要、领导批示件、项目审批原始档案等。我们也要求全市干部，必须如实向巡视组反映情况，不得隐瞒，不得弄虚作假。”

    侯亮平感到意外。主动开放核心档案，这需要极大的底气。除非孙明确信这些材料经得起检验，否则就是在自找麻烦。

    “孙书记这么开放，不怕我们发现什么问题？”

    “怕，也不怕。”孙明坦诚地说，“怕是人之常情，谁都希望自己工作完美无缺。但理智告诉我，没有问题才是最大的问题。京海八百万人口，一年几千亿的投资，几百个重大项目，怎么可能一点问题都没有？关键是态度，是发现问题后怎么办。”

    这番话让侯亮平对孙明的印象有所改观。至少，这是一个有自知之明的领导干部，不回避矛盾，不文过饰非。

    “谢谢孙书记的坦诚。我们会本着对事业负责、对干部负责的态度开展工作，实事求是，客观公正。”

    “这就够了。”孙明伸出手，“侯组长，未来一个月，辛苦你们了。有什么需要，随时找达康或者建国。我可能经常在基层跑，但电话24小时开机。”