隔天上午,阳光透过华纳兄弟影业总部的落地玻璃窗,洒在了宽敞的办公楼层里。吕睿带着彼得走进总裁办公室,面见了华纳兄弟影业新任总裁杰夫·罗宾诺夫,以及dC娱乐总裁黛安·纳尔逊。这两人对吕而言,其实都不是什么陌生人。尤其是杰夫,此前瑞兴与华纳合作的多个项目全都是由他牵头把控的,两人打过不少交道。他在华纳任职了长达17年,资历极深,上个月才刚从制片高级副总裁正式升任为集团总裁,接替了原总裁阿兰·霍恩的位置,成为了华纳影业新的掌舵人。而阿兰·霍恩则在从时代华纳卸任后,转任成为了迪士尼影业的主席,算是跳槽高升了。至于黛安·纳尔逊,同样是华纳不容小觑的人物。她从2009年开始便升任为了dC的大管家,手握dC全产业链的运营大权。而在此之前,她还担任过华纳全球品牌管理副总裁和华纳首映总裁,并一手主导了《哈利·波特》全产业链的开发与运营,是华纳与dC体系里极具话语权的女性高管。“Lv,你可算是来了,我们已经好久没在一起聚一聚了。”吕春刚一进门,杰夫便立刻起身迎了上来,脸上堆满了热情的笑容,主动伸手与他握手,姿态格外亲近。请他落座后,杰夫又像是提前了解过他的喜好似的,知道他喝不惯美式咖啡,特意吩咐助理泡了一杯正宗的中式清茶。这超乎寻常的热情,属实是让吕睿感到诧异。不过转念一想,他又瞬间了然。杰夫刚上任总裁职位,眼下正处于急需拿出亮眼业绩、稳固自身地位的关键时期。而吕春如今在好莱坞早已是赫赫有名的金牌导演、顶级编剧、爆款内容创作者,手握多部全球票房大卖的作品,是业内公认的“票房密码”。因此,对急需要业绩支撑的杰夫来说,吕就是他此刻最缺的核心助力!想通这层利害关系后,接下来的谈判对于吕春来讲自然是要有利得多。“杰夫,恭喜你高升,执掌华纳大权。”吕春端起茶杯,送上祝贺。“哈哈,多谢多谢,还要多亏了业内各位朋友的支持,以后也少不了要麻烦Lv你。”杰夫爽朗一笑,客套回应着。两人你来我往互相寒暄了几句,办公室里氛围融洽,谈话也渐渐切入正题。杰夫收敛笑意,神色变得郑重,开门见山道:“Lv,彼得应该已经跟你说过我们的想法了吧?如今迪士尼收购漫威后,在超级英雄赛道一家独大。我们有着共同的敌人!所以我觉得,我们完全可以围绕dC这个顶级IP展开深度合作,联手抵抗迪士尼和漫威的垄断......”迪士尼与瑞兴的矛盾在好莱坞早已是公开的秘密,杰夫拿这个当合作由头再正常不过。“没错,我们可以结成坚实的盟友关系!”一旁的黛安·纳尔逊话不多,但一开口便直奔核心,语气带着十足的诚意:“Lv,你的创作天赋在好莱坞有目共睹,不管是剧本创作还是影片执导都堪称顶尖,我们携手合作,一定能让dC再创辉煌。”说着,她转头看向彼得,“而且我相信,瑞兴影业对dC这样的顶级超级英雄IP肯定也是充满兴趣的,对吧?”彼得淡淡笑了笑,语气得体又不失分寸:“顶级IP自然是人人都喜欢,但影视内容的创作与规划我并不专业,所有决策都需要听Lv的安排。”话音落下,办公室里的杰夫、黛安,连同其他华纳高管的目光都齐刷刷地落在了吕身上,等着他进行表态。吕睿低着头,装作了一副沉思许久的姿态,良久才缓缓抬眼道:“合作可以,说实话,我对dC的超级英雄IP也一直抱有浓厚的兴趣。”听到这话,杰夫和黛安脸上瞬间露出了喜色。可还没等两人开口,吕便又话锋一转:“不过嘛,dC首席内容执行官这个职位,我就不接了。我自认为目前能力尚且不足,而且我此前从未接触过dC全产业链的运营,贸然接手反而容易出问题。我觉得,我们不妨循序渐进,先从独立电影开始合作。你们出核心IP,我出内容创作,双方联合制作、出品,先打造一两部作品试试水,看看市场反响,也磨合一下合作模式,你们觉得如何?”闻言,杰夫和黛安下意识对视一眼,双双陷入了沉思。他们实在是太渴望做出业绩了,所以才想直接请吕春全盘把控dC内容,快速打造影视宇宙。但华纳内部却并非铁板一块。有不少高管极力反对和瑞兴合作,认为没必要将dC的利益分出去。是两人顶着巨大压力,强行压下了那些反对的声音,才促成了今天的面谈。而吕睿提出的循序渐进方案,其实在眼下来看是最合适的。先试水合作,既能降低华纳内部的反对压力,也能规避贸然合作的风险。毕竟,若是直接请一个外人担任dC首席内容执行官,成功了自然万事大吉,可一旦失败,两人要承担的压力将会难以想象!“你的建议很有道理,确实稳妥,我们会认真考虑的。”杰夫思索片刻,点头认可了这个建议,随即又话锋一转,开始聊起了dC当下的项目现状。“除了诺兰的《蝙蝠侠》三部曲最终篇正在制作外,我们目前还在全力开发《绿灯侠》这个IP。”黛安接过话头,语气带着几分自信介绍着:“我们请了瑞安·雷诺兹和布莱克·莱弗利担任男女主角。导演则是执导过007系列的马丁·坎贝尔,制作团队与演员阵容都是业内顶级,势必能打造出又一个爆款超英IP!”吕静静听着,脸上不动声色,心底却在暗自嘀咕:‘还绿灯侠?照你们这
本章未完，请点击下一页继续阅读》》