托思觉得美琳说得有理，便单手和王隽相握了。

    以后，一些现代的基本礼仪，要慢慢传授给大家。王隽想。

    后面，英子逐一介绍族人。

    这些人，对王隽既恭敬，又好奇。成年的女子，调皮一些的，还给王隽抛媚眼。

    王隽微笑着，和他们一一握手问好。

    见过王隽以后，众人各自散开叙旧，场面就像亲人团聚，气氛热烈。

    王隽计算了一下，这里的总人口一下就达到了三十五人，相当于一个排的人数。

    那么，自己就成了排长。

    或者相当于一个小公司的规模了。

    那么自己就成了董事长。

    之前的打工仔，已经变成了货真价实的领导者，公司老板。

    三十五人中，男性一十八人。除了一老一少，剩下十六人都还年轻，包括王隽自己。

    女性一十七人，四老一小，其余十二人均是成年人。其中美琳和桃花，拿当地当时的标准，勉强算是成年人。

    这里面没有一个七老八十，看上去生活不能自理的真正老人。

    王隽猜想，在原始社会，人的寿命普遍较短，能活到六十岁的人只怕少之又少吧。

    中国古代不是有句话叫“人生七十古来稀吗”？那已经是封建社会了，原始社会的人的寿命，肯定是短得多的。

    无论长幼，这些人的衣食住行、吃喝拉撒全部都和自己有关了。

    王隽愈感到肩上的担子沉重。

    还有一个人肩上的担子和自己一样重，那就是英子。

    王隽觉得，如果说自己是公司董事长的话，那么英子就是总经理。

    日常的大小事务，她是直接管理者。

    自己挥挥手发布命令，英子就要忙乎半天。

    就算自己什么都不做，她也会自觉地维护公司的正常运转。

    她应该是整个公司思虑最多的人。

    这个团体可以没有自己，可一刻也少不了英子。

    不过，英子看上去根本没什么压力，像个没事人一样。

    王隽不知道，她已经习惯这样的日子。自小就观察母亲如何管理部族，长大一些则身体力行，始终进行着管理实践。

    族人回来了，她也不过回到了以前那样的生活。

    再看看美琳，似乎也有着管理的天赋，这方面，就像是英子的缩小版。

    ——

    王隽望着眼前的一群人，感到责任重大的同时，心中升起豪情：好吧，既然你们跟了我，我一定要让你们过得比以前更好。

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